שירותים
לעיריית שדרות דרוש/ה רכז/ת תקומה למיזמי עסקים ותעשייה
היקף משרה: 100% לשנה
מכרז: חיצוני
תיאור תפקיד:
- ניהול מיזמי תקומה בתחום עסקים ותעשייה
- ניהול הקשר עם מנהלת תקומה וגורמי ממשלה בקידום מיזמי תקומה בתחום עסקים ותעשייה, ובתחומים נוספים ככל שיידרש לרשות.
- ייזום וגיבוש תכניות לשיפור אזור התעשייה ומתן שירותים נוספים לתעשיינים
- ליווי תהליכי הכרת ושיווק אזורי תעשיה חדשים
- הנגשת מיצוי זכויות (משרד הכלכלה, חדשנות, עירוני ועוד) ליזמי תעשיינים ובעלי עסקים.
- מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
תנאי סף:
השכלה:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד – המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי/טכנאי רשום בהתאם לסעיף 23 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 3/23.
או תעודת סמיכות לרבנות (יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל)
שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר(
דרישות ניסיון:
עבור בעל תואר אקדמי: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
דרישות נוספות:
- שפות – עברית ברמה גבוהה. שפות נוספות בהתאם לצורך.
- יישומי מחשב – היכרות עם תוכנות הOFFICE-
מאפייני העשייה היחודיים:
- יוזמה ועצמאות
- יחסי אנוש מצוינים ואסרטיביות
- יכולת לבניית שותפיות וניהול תהליכים רב מערכתיים
- יכולת אבחון וזיהוי צרכים ומתן מענה
דרגת המשרה ודירוגה: העסקה בחוזה מיוחד לשנה, מותנה בתקציב פעולה תקומה.
כפיפות: מנהל אגף לפיתוח כלכלי- תעסוקתי או מי מטעמו
מועמדים מתאימים יפנו בצירוף טופס הגשת מועמדות למכרז חיצוני באתר העירייה, קורות חיים, תעודות ,המלצות ואישורי העסקה ממקומות עבודתו הקודמים.
(על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט עיסוקיו בתפקיד וניסיונו הניהולי ככל שנדרש).
יש להגיש עד לתאריך 25/7/24, דרך אתר עיריית שדרות- מכרזי כוח אדם- שאלון למועמד/ת
לראיונות יוזמנו אך ורק מועמדים העומדים בתנאי הסף כמפורט מעלה.
מועמד שלא יצרף תעודות ומסמכים כנדרש , לא יועלה כלל לדיון.
- בהתאם להוראות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תינתן העדפה למועמדים עם מוגבלות משמעותית אם המועמד כשיר לביצוע התפקיד.
- זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי קבלה לעבודה.
- הודעה בדבר עדיפות שתינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית,
- אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
המודעה פונה לגברים ולנשים כאחד.
